谈中小企业5S现场管理的提升
现场是精益生产的细胞,它每一个现场体现了精益生产的所有基因信息,一个精益的现场,它会让您感觉生产井然有序、信息一目了然、生产人员和管理人员沟通有效。因此,我们认为,“现场管理提升-5S”应该是广义的,5S同时体现了现场的物流规划、定置、目视管理,以及不断改进,形成一个完整的现场管理系统。
从国内很多企业推行5S成败和我们的咨询实践看,如果将5S定义为一个具体的方法,将很可能5S有了,但员工的操作并没有方便、物流并没有简捷、质量并没有改善,没能真正实现管理得目的。
二、项目实施逻辑模型
中小企业现场管理提升
现场管理提升-5S是一个企业系统能力提升的过程,是企业现场管理模式的确立过程,需要一个较长时间的持续成长过程。根据我们对贵公司的了解和调查问卷分析,我们设计以下项目实施逻辑模型。
现场就是增值的地方,是企业生产管理的关键。而精益现场的关键就是建立高效的工段/班组,因为它是现场管理的zui基层单元,并且直接作用于现场。因此,我们按照PDCA的原则,贯彻三现主义的理念和现场改善的思想,逐步建成精益现场系统。
三、项目目标及范围
根据贵公司的要求和现代企业管理要素,我们将项目定义如下:
目的:建立一套适合曼特公司的生产现场有序管理的系统
目标:规范现场定置、提高现场质量、提高作业效率
项目范围:公司制造系统生产现场
四、项目内容
基于以上项目实施逻辑模型和项目目标,我们将本项目分解为以下几个子项目。
1.1 价值流分析:企业管理的地图
价值流是指企业面向客户创造价值的一切活动的过程。不同的企业,实现价值的方式是不同的,这种不同的方式,决定了企业的竞争优势和企业的盈利模式。通过价值流的分析,就好像给企业绘制了一张管理的地图,可以比较清晰地发现企业管理过程中的巨大浪费。
为系统把握漓泉管理现状,做好精益生产推进诊断,本项目分为两个部分:
(1)公司价值流分析,
(2)制造系统价值流分析。
公司价值流分析主要面向公司,从市场需求到生产制造,再到零部件采购等整个价值链的价值活动的研究,它将以部门为单位进行研究,观察部门活动对价值流的有效性和效率。制造系统价值流分析将以公司内部产品制造过程为研究对象,我们将选择一个产品族进行量化分析,找出系统中存在的瓶颈与变异。根据以上定义,整个价值流分析将包含以下主要模块:
1.公司现状价值流图
2.公司未来价值流图
3.制造过程价值流测试
4.制造过程价值流图
1.2经营系统培训:改变观念的杠杆
培训是现代企业管理的重要内容。精益经营系统推进是关系公司全局的重大课题,在行动之前,首先必须开展系统的基础培训,这是必要的。下面是我公司精益生产课程库逻辑图:
基于价值流的5S活动
经过价值流分析和诊断,我们可以比较清晰地把握贵公司的管理现状并明确未来的改进方向。
根据贵公司的生产特点和公司的现状,我们将5S着重于以下几个方面:
1、利用贵公司许多新车间投入生产的机会,服务于制造工程优化
2、利用物流规划的概念,优化物流,使现场简洁高效
3、推动现场有序组织,支持现场质量和提高工作效率
主要内容如下:
1.3现场管理提升-5S评估体系
良好的评估体系应该包含三大功能: 诊断功能、指导功能、考核功能。是确保现场管理成果能够巩固并持续改进的重要手段。我们将指导贵公司在实践的基础上,建立符合公司特点的现场管理评估标准,并指导评估活动开展。
1.4工段建设
工段/班组是企业zui增值的单元,工段建设是推进精益生产的基石,是“三现”(现场、现物、现实)管理的zui直接的地方,日本精益生产就是从工段/班组管理开始的,如QC、合理化建议等都是日本基层建设创造的。
工段/班组建设就是围绕安全、质量、效率、成本、组织发展等五大目标建设现场基层组织。工段不应仅仅是完成生产任务的组织,而应该是五大目标的责任者。
1.5现场改善(Kaizen Workshop)活动
现场改善是通用体系独特的一种改善工作方法。它是通过现场寻找浪费、确认问题并形成问题清单(Open Issues)、开展改善活动、成果汇报、庆祝等五个步骤实施改善,一次现场改善活动为5-10天。典型改善流程示例如下: